« Dans un contexte de recul (-1,5%) au plan national pour la 2ème année consécutive, Midi-Pyrénées affiche un léger repli de l’emploi avec un fléchissement des effectifs salariés de 0,4% » indique Yves Dubrunfaut, directeur régional de Pôle Emploi en commentant la situation en 2009 (1).
Si la région a perdu 2500 postes, elle reste toutefois dynamique, se situant en terme de créations en 2ème position ex aequo avec PACA et Languedoc-Roussillon. Sur les 15 dernières années, l’emploi salarié a progressé en Midi-Pyrénées de 2,3% en moyenne (contre 1,2% en France). La région enregistre un solde migratoire positif avec 30 000 actifs de plus dont 50% localisés dans le bassin toulousain.
Autre fait marquant, le tertiaire résiste bien à la crise avec un score de +0, 9% contre 0,4% en national. Certaines activités sont plus particulièrement représentées en région : architecture et ingénierie, hébergement médico-social et social, R&D scientifique. C’est la restauration qui connaît la hausse la plus importante avec +4,9%.
Toutefois, la croissance du tertiaire (58 830 établissements, 485 500 salariés) ne suffit pas compenser les suppression (-3,5%) dans l’industrie et
Le déséquilibre entre départements est flagrant. La Haute-Garonne qui concentre 54,3% de l’emploi salarié (50% sur le bassin de Toulouse), tire son épingle du jeu avec une progression de 0,4%. Le Tarn s’en sort bien. Les Hautes-Pyrénées voient les effectifs se contracter sensiblement pour la 1ere fois depuis 5 ans (-1,8%). L’Ariège est la plus touchée avec -2,4%.
A noter que l’emploi féminin représente 44,9% des effectifs salariés, en progression de 0,5% contre une diminution de -0,7% en national.
Pour 2010, Midi-Pyrénées semble se remettre en ordre de marche, avec deux 1ers trimestres positifs même si le redressement dans l’industrie et la construction n’est pas encore flagrant. Une évolution positive est donc attendue cette année.
(1) : Pôle Emploi Midi-Pyrénées recense 67 000 entreprises cotisantes.
publié le 27-09-2010
